محیط کاری خوب
لطفا با پرسنل تحت امرتون طوری رفتار کنید و شرایطی رو فراهم کنید که حتی با پیشنهاد حقوق بالاتر هم حاضر به ترک سازمانتون نباشند. خيلي اوقات پرسنل مدير رو ترك مي كنند نه سازمان رو!!؟؟
وقتی یك نيرو استعفا میده قطعا علت اصلی استعفا، فقط حقوق نیست.
گاهی رفتارهای نامناسب، تنشهای بینتیجه و چالشهایی که به هیچ نقطه مثبتی ختم نمیشود دلیل ترک سازمان است.
لذا تنها با پیشنهادهای حقوقی بالا دنبال نگه داشتن اين افراد نباشید.
یادتون باشه!
محیط کاری خوب بیشتر از حقوق خوب به پرسنل تون انگیزه میده.
محيطي پويا و انگيزشي كه مبتني بر تكريم و رشد پرسنل باشد.محيطي توام با تعامل مثبت و قدرداني از تلاش آنها.
در واقع وقتی در محيط كاري یك فرهنگ درست را ترويج دهيد كه پرسنل در آن حس خوب و تعلق خاطر به سازمان داشته باشند هم حال پرسنل خوب است و هم به نفع خود سازمان خواهد بود و در نهایت این یعنی يك معامله برد برد.
دمتون گرم.
#فرهنگسازی
#کارمند
#کارفرما
#ابوالفضل_شاهزاده_حمزه
